2022年1月15日，泰安市圣恒路橋有限公司2021年度工作會(huì)議暨2021年度總結(jié)表彰大會(huì)在公司總部會(huì)議室召開。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部室經(jīng)理、各項(xiàng)目經(jīng)理部主要負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。本次會(huì)議以“開好局，起好步，實(shí)現(xiàn)開門紅”為主題，總結(jié)了公司2021年的生產(chǎn)經(jīng)營工作，制定了2022年的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，通報(bào)了各項(xiàng)目2021年度績效考核完成情況，對(duì)獲獎(jiǎng)單位、個(gè)人進(jìn)行了隆重表彰，會(huì)議取得圓滿成功。

本次會(huì)議，各項(xiàng)目經(jīng)理依次做工作匯報(bào)，內(nèi)容涵蓋2021年度各項(xiàng)指標(biāo)完成情況、存在的問題和2022年的工作計(jì)劃。公司領(lǐng)導(dǎo)逐一對(duì)各項(xiàng)目匯報(bào)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

本次會(huì)議公布了2021年秋季“百日大會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)評(píng)選結(jié)果，巴田高速1標(biāo)二工區(qū)、綿陽清九路項(xiàng)目、巴田高速1標(biāo)一工區(qū)分獲一、二、三名。

本次會(huì)議通報(bào)了2021年度評(píng)選結(jié)果及2021年度崗位任職資格先進(jìn)個(gè)人。

本次會(huì)議舉行了海外索亞隧道項(xiàng)目經(jīng)理部目標(biāo)責(zé)任書簽訂暨風(fēng)險(xiǎn)金交納儀式，項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目總工代表項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書并現(xiàn)場交納了風(fēng)險(xiǎn)保證金。

本次會(huì)議，公司技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、行政物資、法務(wù)清欠等分管領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)本條線2021年工作運(yùn)營情況、2022年的工作計(jì)劃進(jìn)行了匯報(bào)。 

本次會(huì)議，總經(jīng)理發(fā)表講話，表揚(yáng)了本年度各項(xiàng)目部現(xiàn)場文明施工情況，要求各項(xiàng)目部加強(qiáng)責(zé)任心，堅(jiān)定不移執(zhí)行好公司各項(xiàng)規(guī)章制度；做好節(jié)前資金結(jié)算，保障農(nóng)民工工資全部發(fā)放到位；要求各項(xiàng)目加強(qiáng)質(zhì)量管理，做好成本管控；要求安排好春節(jié)期間的值班及安全管理工作。 

本次會(huì)議，董事長發(fā)表了題為“強(qiáng)化制度，出發(fā)新征程”的重要講話。董事長對(duì)全體圣恒員工及家人一年來的付出與支持表達(dá)了感謝?；仡櫫斯?021年生產(chǎn)經(jīng)營情況，肯定了公司2021年在制度、管理模式上的諸多創(chuàng)新舉措，解讀了公司第四個(gè)五年計(jì)劃。董事長分析了公司面臨的內(nèi)外部環(huán)境，勉勵(lì)大家“讓學(xué)習(xí)提升自己、讓自律優(yōu)良自己”，要有信心、有擔(dān)當(dāng)。董事長指出，2022年公司將繼續(xù)抓制度建設(shè)、流程管控，建設(shè)有圣恒特色的“三化”體系；逐步向智慧施工轉(zhuǎn)型，以隧道施工帶動(dòng)公司向多元化發(fā)展。

董事長寄語全體圣恒人：面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)，不完成任務(wù)目標(biāo)不言棄！新時(shí)代，新征程，公司全體員工攜手共進(jìn)、同舟共濟(jì)、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，開拓進(jìn)取發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)正能量的團(tuán)隊(duì)精神，為實(shí)現(xiàn)“百年圣恒”的偉大夢想而努力奮斗！

會(huì)后全體參會(huì)人員在泰安寶盛大酒店愉快會(huì)餐，大家敞開心扉、友好交流，共同祝福。